大家来评评上班摔伤是工伤吗？

铁兵

仙人掌花 发表于 2015-10-15 01:15
、

职工在上班时造成的摔伤事故，应由当地劳动主管部门经过调查分折后，按照《国家劳动法》的相关规定作出事故责任鉴定和定性，所在单位是否承担其伤者的医疗费用，应按国家法律法规的相关规定办理。

铁兵

仙人掌花 发表于 2015-10-15 01:15
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职工在上班时造成的摔伤事故，应由当地劳动主管部门经过调查分折后，按照《国家劳动法》的相关规定作出事故责任鉴定和定性，所在单位是否承担其伤者的医疗费用，应按国家法律法规的相关规定办理。

1234567_dsaQG

肯定算工伤，法律程序是这样走的，

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抗起弯刀抄社会 发表于 2015-10-15 21:11
肯定工伤，在我们内地都自认倒霉，不知道用法律来保护自己

谁说自认倒霉，坚决起诉，老板跑不掉

1234567_dsaQG

指北针 发表于 2015-10-15 21:23
必须是工伤，并且还可以伤残评定，只要是骨裂骨折断筋都算是残疾，至少可以得到赔偿两三万赔偿金。

不止，腰椎坏了，尚失劳动能力，各种费加起来，十万打底，不算医疗费，

二哥_kiXsO

国家有规定的劳动保险法明明是算工伤。

半夜、_xKNZG

在下班回家买菜，回自己家的路，出事都算……

凝雪

像这种私人老板，为什么不要求他给工人买意外险，老板不买自己也可以买，几百块钱的事情，唉…！总得来说保险意识还是差。

蓝婷服饰

根据1997年訢新劳动法规定，工人在厂家有宿舍到工厂路段，在发生的一切交通，工伤事故，厂家付全责。

赵彪_M5Q9V

因为他不是国家正式公务员

爱江山也爱美人

我觉得应该是工伤吧。。

郝福霖

仙人掌花 发表于 2015-10-14 22:51
我朋友上班时摔伤、摔成腰椎骨折、是因为地面有水才导致她摔倒的，找老板陪药费、刚开始叫她去起诉、现在喊 ...

肯定是工伤，先将医院的资料带上去申请工商认定，个人一年内有效，具体可到劳动部门进行咨询

翩翩惊_pSdiy

这个社会还有良心吗？还有公道吗？特别是巴中这个地方，只有去告吧，坚持到底

草民_H95xL

工伤是肯定的，协商解决就对了

耗子抓猫

算工伤，你要先去做个工伤认定，然后在去工伤鉴定，这些都要去社会保障局做，就是劳动局